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第206章 看个电影还能有黄牛票（第3页）

酷暑寒冬放冷气暖气福利的话，依旧远不足以应对局面，那来蹭暖气空调的内部职工，包括家属们，愿意穿上保安制服做事的，肯定要有对应的费用。

一说这个，院线部经理惊喜了，“同样是来蹭暖气空调，还有加班费？”

这可就太嗨了啊！内地这个阶段，就是市县一级的大佬们，办公的时候，多少人都还用不起空调暖气的？？

杜经理点头，“不止有加班费，还有加餐，上夜班的肯定有免费餐饮，现在我们还在研究是用华置酒店自助餐模式，还是开个大食堂。”

华置酒店虽然在内地目前一家都没正式建成，港岛却建好了的啊，每个入住的客人可以凭入住房卡，在早上吃一次免费早餐。

自助餐不限量，包子油条小笼包，配各种米汤，还有时蔬小菜，包括西式的面包、牛油、蘸酱等等，东涌已经开业的都是这模式。

当然，入住房客也可以在中午或晚饭时靠着酒店客房内的菜单单独点餐，那个需要付费的点餐，就是和普通饭店模式一样。

大食堂小食堂，都是基础配置。

京城这里早餐自助餐种类还好搞，晚间加餐用自助餐饮，就比较那啥了……天南海北的人汇聚在京城，各地方口味喜好是不一样的。

院线部经理更惊喜了，“一个夜班开多少钱？”

杜总拿了根烟点上，“正在研究是一点五倍还是两倍班薪，还有，这都需要开一个临时工体系了……”

院线部经理激动的直哆嗦，“翻倍的班薪？我艹，老杜，你说的我都想让我家老大来这里上班当临时工了。”

京城一级正式职工月薪200元，那上一天班多少钱？7块？不，以马上即将到来的十月举例，国庆、中秋、重阳三个大节日，理论上都有四五天不等的节日假日，然后四个周末休八天。

算起来十月份，每个万家职工都有十天以上节假日！

无非是到了节日当天，会系统性调休，你今天上班，节日后在休假去放松。

万家职工在十月份，理论上只有十七八天的工作日，一个工作日上八小时工，200元月薪……平均单个工作日日薪是十元以上的。

所以要是让来夜间蹭暖气空调福利的万家职工亲属们，客串下临时保安维持秩序，单个班15元或20元？还有免费餐饮补助？

你工作十个夜班，比在很多大厂上一个月班，赚的都多。

一个夜班15或20块，十天就有150或200元，已经远大于很多大型企业的月薪了。

院线部经理本来就是从公立院线放弃干部待遇职务，停薪留职来跳槽，也属于领导层，起步三级工。

但他家三个孩子，老大老二全是毕业或辍学后，目前处于无业状态啊！

杜经理苦笑一声，“待遇这么好，抢着想来当临时保安的，可不只是你一个，我最近都被一群亲戚缠上了，……”

院线部经理一个激灵，对啊，这么好到爆的福利待遇？何止是能照顾一家几口的最亲近血亲？？

杜经理再次抽了口烟叹息，“放心吧，等规划正式定调子，准备好，白天早班和中班，一样需要加临时保安的，没有好工作的亲戚圈，只要有棒小伙，应该能安排不少人。”

“咱们这万家家属圈，现阶段就是铁老大的家属圈，都比不上我们的福利了。”

越是节假日，周末什么的，休息的人多放假的人多，在目前这个时间段，才1987年而已，群众们娱乐项目匮乏，来万家四楼看电影就是最赶潮流前线的项目。

遇上能全家多口人一起看的好电影……

当然会爆炸。

这也是为什么，一个只是连接四楼院线的综合商超直上直下式电梯间，都要起步6部大电梯了。

像是京城繁华区、上沪繁华区、羊城繁华区的分店，一般都是八部直上直下式电梯一起工作的。

院线一开，无形中都会让300多家万家分店，一下子扩招了翻倍了的保安性质员工。

以前一家店两三百直属员工，各自保安已经扩50人，为了应对蹭空调暖气，进一步回馈市民的福利，恐怕每家店的临时保安都要在招几十或上百人。

………………

新的一天到来。

四楼院线区，杜经理和院线部经理，一起看着陆续离去的众多人潮，有点哭笑不得，因为不少人是带着行李闪人的。